O efeito mediador das Capacidades Dinâmicas na relação entre Gestão e Medição de Desempenho e Desempenho Governamental.

Autores

  • Samuel Leite Castelo Universidade Estadual do Ceará UECE
  • Prof. Dr. Carlos Ferreira Gomes Universidade de Coimbra, Centre for Business and Economics Research (CeBER), Faculdade de Economia
  • Aline Castelo

Palavras-chave:

Capacidades dinâmicas; Gestão e Medição de Desempenho; Desempenho organizacional; Setor Público.

Resumo

O objetivo do estudo é verificar a mediação das capacidades dinâmicas em relação entre gestão e medição no desempenho governamental. Como método de pesquisa, realizou-se um survey com gestores e funcionários públicos relacionados com as atividades de gestão por resultados, e a análise dos dados foi operacionalizada com a técnica de modelagem de equações estruturais. As capacidades dinâmicas como variável de mediação na relação entre a gestão e medição do desempenho e o desempenho no setor público indicam que uma maior gestão do desempenho interativa resultará em melhoria do desempenho governamental. Os resultados de estudos anteriores sobre gestão e medição do desempenho no setor público não foram suficientemente esclarecidos. Esta pesquisa tenta preencher esta lacuna examinando a influência da gestão e medição do desempenho por meio da capacidade dinâmica organizacional no desempenho do setor público. A presença da mediação das capacidades dinâmicas diferencia também este estudo de pesquisas anteriores.

Downloads

Não há dados estatísticos.

Biografia do Autor

Prof. Dr. Carlos Ferreira Gomes, Universidade de Coimbra, Centre for Business and Economics Research (CeBER), Faculdade de Economia

Carlos F. Gomes is Associate Professor in the School of Economics at the University of Coimbra and researcher at the CeBER - Centre for Business and Economics Research. He his former researcher at the Institute of Systems and Robotics - University of Coimbra. He received a PhD in Business Administration, an MSc in Business Administration, a postgraduate certificate of Advanced Studies in Industrial Quality and International Business, and a BS in Electrical Engineering, all from the University of Coimbra. Currently, he is Co-cordinator of the PhD Program in Business Management. His main research interests are performance management, operations strategy, and improvement of manufacturing and service systems. He has published in several refereed journals and proceedings of professional meetings.

Downloads

Publicado

16-11-2021

Edição

Seção

Desempenho e Competitividade Organizacional