The self-entrepreneurship in a context of precarious work an analysis of the factors that influence young people to work informally

uma análise dos fatores que influenciam os jovens a atuar na informalidade

Authors

DOI:

https://doi.org/10.47456/regec.2317-5087.2024.13.3.42847.157.181

Keywords:

self-entrepreneurship, job market, informality, young people

Abstract

The high levels of unemployment and the disruption of the labor market were conducive to strengthening entrepreneurship and informality in the country, as a solution for the unemployed contingent. This way of entering the market mainly attracts young people who see this alternative as a way of obtaining income. In this sense, this article sought to verify the factors that influenced young people to be informally self-employed. The approach was qualitative, and whose research strategy used was the biographical method, through analysis of the life history of five young people from the city of Aracaju-SE. The results show that young informal self-entrepreneurship occurred mostly out of necessity, due to socioeconomic conditions, such as low education and unemployment, and also the desire for autonomy and independence at work.

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Author Biographies

Darlane Amorim Vieira, Universidade Federal de Sergipe

Graduação em Administração.

Maralysa Correia de Souza Cavalcanti, Universidade Federal de Sergipe

Mestre em Administração.

Rúbia Oliveira Corrêa , Universidade Federal de Sergipe

Doutorado em Administração.

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Published

02-09-2024

How to Cite

Amorim Vieira, D., do Amor Cornélio, E., Correia de Souza Cavalcanti, M., & Oliveira Corrêa , R. (2024). The self-entrepreneurship in a context of precarious work an analysis of the factors that influence young people to work informally: uma análise dos fatores que influenciam os jovens a atuar na informalidade. Management and Connections Journal, 13(3), 157.181. https://doi.org/10.47456/regec.2317-5087.2024.13.3.42847.157.181

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Artigos